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匿名
2025/06/25 10:23
初めまして。卒業論文で「子どもを産み育てる責任と社会への影響」をテーマに、インタビューを行いたいと考えている大学3年生です。
不妊治療を行い子どもを迎える準備ができている皆様が、子どもを産む・育てるということをどのように捉えているのかお聞きしたく、掲示板へ投稿させていただきました。
質問項目と致しましては、
@現在の年齢
A現在の状況(一人目待ちなど)
B子どもが欲しいと思い始めた年齢(ございましたらエピソードまで)
Cどうして子どもがほしいと思ったのか
D妊活を始めるに至ったタイミング(ございましたらエピソードまで)
D不妊とわかった際、子どもを諦めるという選択肢はあったか(ございましたら夫婦間の葛藤などのエピソードまで)
F(出産ではなく)子育てに関して準備していることはあるか
G子育て負担に関して社会制度への不満はあるか
などを想定しています。どれか一つでもありがたいですし、この掲示板で対話の方式を取ることも大歓迎です。お手隙の時間に回答いただけると幸いです。よろしくお願いいたします。
返信、マークをくださいね
13件
匿名
2025/07/07 07:14
>>2
投稿者です。連絡が遅れてしまい申し訳ございません。こちらについてより詳しくお聞きしたいのでよろしければご返信ください。
医療費無料とは、子どもが病院を受診する際の自己負担額を0割にするというような形でしょうか。それとも出産などにかかる費用を含めた親の治療費の自己負担を0割にするというような形でしょうか。
匿名
2025/07/07 09:40
>>4
投稿者です。丁寧な書き込みありがとうございます!少し深掘りさせてください。立ち入った話になってしまいますので答えたくなければもちろん書き込みいただかなくて大丈夫です。傷つける意図はないことをご了承ください。
「入籍予定日までに授かりたかった」という感覚があまり想像できておらず、どういったイメージなのか教えていただきたいです。(家庭を想像した時にすぐに子どもがいて欲しいと思った、タイミング的に今しかないと考えたなどでしょうか。)
また、「仕事の繁忙期も過ぎた」というのは、一年を通して繁忙期や閑散期があるご職業なのか、キャリアデザインとして仕事に精を出す時期を終わらせたと判断されたのかどちらが近いですか?
匿名
2025/07/14 11:29
>>6
・言葉足らずで申し訳ないです。「入籍予定日までに授かりたかった」というよりかは「あわよくば入籍予定日までに授かれるといいな」という方が適切でした。可能な限り早めに来てくれるに越したことはないですが、いつ来てくれても良いという気持ちなので、結果として授かり婚になっても良いと主人と話し合っていたことが背景にありました。
しかし、可能であれば30歳までに1人授かりたいという希望がある中で、結果的に妊娠できるまでに3.4年かかる可能性があることも想定しました。その結果、今のうちから準備しようと考え、少し早めに妊活を始めていました。
また、一般的に何周期目までに妊娠する人が多いのか調べてみたところ、20代で約半年ほどで授かったという情報が多く目に入りました。なのでその枠組みに当て込むと、入籍予定日の半年前くらいから妊活を始めていれば、授かり婚も期待できるのかなという感覚でした。しかし、これに関してはあくまで統計上の数字でしかなく、当たり前ながら個人差があるということを妊活を通して初めて分かったので、完全に私の知識が浅はかでした。
・仕事は事務職で、私自身の仕事は特に体力を使ったり、休日出勤や夜勤があったりするわけでもないのですが、会社的な都合で一時的に繁忙期があり残業が続いていました。なので判断基準としては、残業続きの日々から解放され、今のところ仕事が特別忙しくなる予定はないので、個人的な都合で今だと判断した というのが自分の中で最も関連性の高い回答であると判断しました。
匿名
2025/08/09 07:07
@36歳
A一人目待ち
B25歳頃、主人の子供の頃の写真を見て、主人に似た可愛い子を育てたいなと思いました。
C主人との子供がいたらより幸せだと思ったので
D仕事が落ち着いたのと、闘病していた母の病状が落ち着いたので
E不妊と分かったときは諦めるという選択肢はなく、できる治療をしていけたら授かれるのではないかという希望の気持ちが大きかった
FGまだ子供がいるわけではないので、考えてないですね
匿名
2025/10/08 02:08
G『子育て負担』に関することなので、少し意味が違って受け捉えてしまっていたらすみません😅
不妊治療と就労の両立に対する支援の手薄さや理解の乏しさ。
大企業とかだと少しずつ制度が整ってきているのかもしれないが、そんな恩恵に預かれるのはほんの一握りの人のみ。
子育てをしている職員に対しては、部署変えや時短勤務、有給の種類の増加、リモートワーク等への切り替え、夜間帯勤務の免除、給付金増額、税金免除、保育園拡充等などあるのに、不妊治療中だとこれらが使えない場合が多い。
理由だって伏せたいのに、上司には伝えざるを得ない状況にさせられる。
配置換え希望だって通りにくいし、突発的な通院に対する勤務変更の理解も得られにくい。
その上、同僚等から予期せず子どもに関する心ない言葉を投げかけられる等精神的負担も多い。
やっと不妊治療の一部が保険適用となったが
まだまだ世間は正しい理解をしてくれていない。
これから子どもを持ちたいなと思う人たちには冷たい国だなと思う。
匿名
2025/10/08 22:21
@38歳
A2人目妊娠中(2人とも不妊治療で授かった
B20代後半
出産できる年齢のタイムリミットを意識し始めたから
C普通を求めるタイプだから。友達も結婚して子供がおり、自分も子供を産んで育ててみたいと思った。親が孫を望んでいた。老後の孤独の不安から。
D33歳=結婚した年齢
彼の子供を産みたいと思ったから
E元々子供ができる確証はないと思っていたので、出来ないなら出来ないで夫婦2人の生活を楽しもうと思っていたが、後悔のないよう出来ることはしたいと思い治療を選択した。
Fお金
G働く女性が不妊治療のために欠勤することに多大なストレスを抱えていること、子育て中の子の病気による欠勤で退職を検討せざる負えない状況に対する対応方法を検討頂きたい。
保育料の完全無償化(保育料が2歳まで毎月6万ほどかかり、3歳以降も1.5万くらいかかっている)
夏休み等長期休暇を1週間程度とし、その間親も仕事を休みにして欲しい。(働く女性には親も子も夏休みはなく毎日登校している)
大学まで完全無償化(国公立に限る)
ミルク代オムツ代習い事代レジャー代、諸々金銭的支援をして欲しい(親の貧困による子供の体験格差をなくしたい
祖母など近くで頼れる家族がいない母親への無償のサポート制度
© 子宝ねっと
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匿名
2025/07/04 09:45
@25歳
A1人目待ち
B彼と同棲を始めて約半年が経った時
入籍前から妊活を始め、入籍予定日までに授かりたかった。
C大切な主人との間に子どもが欲しいから。また、子育てを経験し育ててくれた親の気持ちを理解したいから
Dやりたい美容施術が一通り終わり、仕事の繁忙期も過ぎたのでそろそろ子どもが欲しいと思い妊活を始めました。(それまでは避妊を徹底していました)
E不妊かどうかはまだ検査していないのでわかりませんが、妊活を初めて約半年が経っているので、そろそろ何か問題があるのではないかと不安になることが増えました。周りは結婚後すぐに子宝に恵まれていたり、授かり婚が多かったりで焦りの気持ちも芽生えてきています。生理周期は比較的安定しており月経痛もそこまで気にならず、周りの子たちもすぐに妊娠しているので、避妊を辞めたらすぐに授かるだろうと安易に考えてしまっていたこともあり、毎回リセットが来る度に精神的ダメージがかなり大きいです。
約一年授かることができなければ、一度不妊クリニックの受診を検討していますが、とりあえず一年間は頑張ってみようと主人と話し合いました。
F少し論点がズレますが、妊娠しやすい体づくりをしたくて妊活サプリや、夜のウォーキングを始めてみました。
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