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匿名
2014/11/22 09:42
私には必要なスレなのでたてました。
返信=24件
※100件で過去ログに移動します。
匿名
2014/11/22 09:49
去年は求職中で保育園書類を提出。
結局見つからなくて、知り合いの家で働いていることにして書類を提出。
月に何度も職安に行っては不採用。
毎日保育園に送迎して、働くお母さん見てると自分が嫌になる。
何で私はこうもダメなんだろ!とか、忙しいそうなお母さん見て、私は家事育児仕事の両立ができるのか不安になったり。
とりあえず仕事を・・・と職安にいくものの見つからない。
焦りや不安、孤独が襲ってきて、親しかった保育園のお母さんと会っても目をそらして帰ってきちゃう。
仕事か決まったら解決する気持ちなのかな。。。
違うような気もするけど、私は人間が弱いんだろな。
匿名
2014/11/23 19:43
就活、お疲れ様です。
外で仕事をしていないと、社会から切り離されたみたいに感じて不安になりますよね。
私も子育てが一段落したら、再就職したいのですが、その頃には40代になっているし、以前の様な仕事にはつけないのだろうなと覚悟しています。
地方なので就職口も少ないですし…
1さんは、しっかり就活を頑張ってらっしゃるので、すごいと思います。
そんなにご自分を責めないで下さいね。
『無職』ということは、それだけ子供にかけられる時間が沢山あるということだと、私は思います。
年を重ねるごとに再就職の道が遠退く様で、不安は感じますが、今しかできない子供との時間を楽しんでみてはいかがでしょうか?
1さんが良い職場にめぐりあえる事を祈ってます。
匿名
2014/12/12 11:58
またダメだった。
右見たら仕事してる人
左見たら仕事してる人
私・・・この1年間不採用続きで、暇人扱いだよ。
なんだよ、なんだよ!
私一生このままなのかな。
匿名
2014/12/12 16:34
不採用の理由って何ですか?
やっぱり子供が居ると急に休まれたりや勤務の曜日や時間が限られているとかこちら側の条件が原因でしょうか?
私もボチボチ働こうかと求人情報を見るようになったんですが土日休みとか残業無理とか条件出したら雇ってもらえないんじゃないかと思ってしまい応募の連絡する勇気が出ない。
子供ができるまでは勤務時間も何時でも良かったし土日も全然出勤できたからこちらからの労働条件もなかったので不採用になるってこと一度もなかったんですよね。だから余計に不採用になるのが恐いし何度も面接するのが面倒。
匿名
2014/12/12 20:51
偽装した書類で保育園に入れてるなんて最低だと思うんだけど…
匿名
2014/12/13 11:16
知らないだけで意外と多いよ。
遊んでいないだけまだましやない。
匿名
2014/12/13 16:19
働いてないと保育園に入れず、保育園に行ってないと働けない…。
地域にもよりますが、難しい問題ですよね。
匿名
2014/12/13 18:24
自営業とかごまかしまくりだよね。
なんでそんなのが審査通っちゃうんだろ。
もうちょっと方法考えて欲しいわ。
会社員だと絶対ごまかせないのに。
匿名
2015/01/06 11:27
はぁ〜仕事嫌だ。
匿名
2015/01/23 07:47
この会社、おかしい!!
時給上げたから、と休憩時間なしで働いて下さい
と言われた。私達フルタイムは、休憩なかったら9時間労働になる。
パートなのに。
社員が休憩なしで働いてるんだから、パートもそうしろって…
おかしいんじゃない!!
今度、労働基準局に行ってくるよ!
匿名
2015/01/24 09:31
私たちの職場も休憩なしになりました。
休憩無しの分給料はどうなるのか。気にります。
今日も仕事。
働かなくても生活できる旦那を選べばよかった。
私の給料は生活がかかってる。
匿名
2015/02/03 09:43
それは酷い!
匿名
2015/02/11 10:07
なんでそんな会社で働いてるの?
匿名
2015/02/11 10:37
社保に入れて、土日休み、時間の融通がきく
それだけの条件で働いています。
子供が小さいので、どうしても私は休みがちです。
田舎なので、保育園の時間が朝7時半から夜7時迄しかありません。
旦那は、毎日いなくお互いの両親は遠いため頼れません。
嫌でも、他では採用を貰えなかったので…
仕方ない…と思いつつ、愚痴が出ます
匿名
2015/02/11 10:46
労働基準局に相談してみたらどうでしょうか?
休憩時間無しは明らかに違法行為ですよ。
労働基準局は基本的には労働者の味方です。
私は雇用者側ですが、おしゃべりばかりで全然仕事をしない子が辞めていった時に、労働基準局から賃金の支払い不足の注意を受けました。
日中はおしゃべりかパソコンでネット三昧、昼は昼ドラを欠かさずに毎日見て2時間以上はまったり過ごし、夕方はタイムカードを押さずにダラダラおしゃべり…
でも、本人が仕事をしてたって主張していたら、雇用者側は仕事をしてなかった事を証明できない限り、職場にいた時間分は全て賃金を払わなければいけないんです。
皆さんみたいにきちんと仕事をされてる方達が、ちゃんと休憩や給与をもらえてないのは納得が行きません!
匿名
2015/02/11 20:00
時間の融通がきくなら、融通きかせて上手く休憩の時間を作ればいいのでは?
匿名
2015/02/14 16:39
15さん その後どうですか?
お身体大丈夫ですか?
心配です。
ご無理なさらないように…
匿名
2015/02/21 02:55
作りおきメニュー教えてください。
洗濯はいつしますか?朝?夜?
匿名
2015/02/21 16:19
たいした物は作ってませんが…
ゆで野菜を常備してます。
ニンジン、サツマイモ、カボチャ、ブロッコリー、カブなど、あと菜っ葉系。
安かったりする時に少し多めに茹でてます。
そのままサラダとして食べたり、翌朝のサンドイッチに入れたり、あとから味つけしたり、味噌汁やスープの具にしたりしてます。
匿名
2015/02/21 17:19
15さんの融通がきくっていうのは、勤務時間帯の事ではないでしょうか?
社会福祉法人ということは、15さんは介護士?
介護関係はそういうやり方の職場が多いですよ。
労働基準〜に密告しても同じと聞いたことがあります。
あんまりあてにならないと。。。
匿名
2015/03/06 15:38
育休中に部署移動された〜…
悲しい…前にいた部署なんだけど、いい思いでないんだよな…
仕事も私生活も周りの人に認められてないのよ
もっと自信持って生きたいなぁ
匿名
2015/08/02 19:28
仕事が決まり通勤手段は自転車なのだが…
あれこれ揃えたら10万近くかかった
何てこっただよ…
匿名
2015/08/07 15:07
仕事つまんないけど家計の為に働くしかない。
匿名
2015/08/09 14:34
パートなんだけど、九万貰った時は嬉しかった。
私も仕事つまらないけど、頑張ろう!!と思ったよ(笑)
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